Mobilisez vos collaborateurs

Mécénat de compétences

Mobilisez vos collaborateurs avec Entrepreneurs Sans Frontières

Chez “Entrepreneurs Sans Frontières”, nous croyons que l’engagement des entreprises et de leurs collaborateurs est essentiel pour créer un impact social durable. En mobilisant vos collaborateurs autour de nos projets, vous ne renforcez pas seulement votre engagement envers la responsabilité sociale de l’entreprise, mais vous contribuez également à enrichir la vie professionnelle et personnelle de vos employés.

Pourquoi mobiliser vos collaborateurs ?

• Renforcement de la Cohésion d’Équipe : Travailler ensemble sur des projets à impact social fortifie les liens entre collègues et améliore le climat de travail.
• Développement des Compétences : Vos collaborateurs auront l’opportunité de développer de nouvelles compétences et de renforcer leur leadership en participant à des initiatives de changement social.
• Engagement et Motivation : Contribuer à une cause significative augmente la motivation et l’engagement de vos employés, ce qui se traduit par une meilleure performance au travail.

Comment mobiliser vos collaborateurs ?

1. Participations à des Projets de Terrain : Offrez à vos collaborateurs l’opportunité de participer directement à nos projets sur le terrain. Cela peut être une expérience transformatrice de voir l’impact direct de leur travail.
2. Campagnes de Collecte de Fonds : Organisez des événements de collecte de fonds au sein de votre entreprise pour soutenir “Entrepreneurs Sans Frontières”. Cela peut inclure des défis sportifs, des ventes aux enchères ou des compétitions amicales.
3. Formations et Sensibilisation : Nous proposons des sessions de formation et de sensibilisation pour informer vos employés sur les enjeux du développement économique et social et les impliquer activement dans notre cause.
4. Programme de Matching Gifts : Encouragez la générosité de vos collaborateurs en mettant en place un programme de dons jumelés, où l’entreprise égale les dons des employés à “Entrepreneurs Sans Frontières”.
5. Journées de Volontariat : Permettez à vos employés de consacrer une ou plusieurs journées de travail par an à des activités de volontariat pour nos projets, renforçant ainsi leur sentiment d’appartenance et leur satisfaction professionnelle.

Votre Impact

En mobilisant vos collaborateurs, vous ne contribuez pas seulement à nos missions ; vous créez également une culture d’entreprise axée sur la solidarité et l’innovation sociale. Cela améliore votre image de marque et attire des talents qui partagent les mêmes valeurs